标题：特别报道！企业微信订购卷烟“称家有无”引发社会热议
导语：近日，一则关于企业微信订购卷烟“称家有无”的消息在网络上引发热议。本篇报道将带你深入了解这一现象，并邀请专家为你分析其背后的原因及影响。
一、事件回顾
近日，有网友爆料称，某企业微信平台推出了一项新服务——订购卷烟时需填写“家有无”信息。这一做法在网络上引起争议，有网友认为这是对企业员工隐私的侵犯，也有网友认为这是企业对员工健康的关心。
二、网友观点
网友A：“企业微信要求填写‘家有无’信息，明显侵犯了员工的隐私权。我坚决反对这种做法！”
网友B：“企业关心员工的健康，这是好事。但‘家有无’信息是否真的必要？我觉得可以采取更隐蔽的方式。”
网友C：“我认为这是企业对员工的关心，但同时也需要关注员工的隐私问题。希望企业能够在这两方面找到平衡。”
三、专家点评
针对这一现象，我们采访了某法律专家和健康专家。
法律专家表示：“企业微信要求填写‘家有无’信息，涉及到员工的个人隐私。在法律层面，企业应尊重员工的隐私权，不得非法收集、使用、泄露员工的个人信息。”
健康专家表示：“企业关心员工的健康，出发点是好的。但‘家有无’信息并不一定能够准确反映员工的健康状况。企业可以采取更科学、合理的方式，如定期组织员工体检等，来关注员工的健康。”
四、总结
企业微信订购卷烟“称家有无”这一现象，引发了社会对员工隐私和企业管理的关注。在关注员工健康的同时，企业也应尊重员工的隐私权，寻求在二者之间的平衡。希望企业能够借鉴专家的建议，为员工创造一个更加和谐的工作环境。
